Coaching

Coaching bedeutet, das Potential eines Menschen frei zu setzen, um seine eigene Leistung zu maximieren. Coaching hilft eher, etwas zu lernen, als das es etwas lehrt (Mike Gallwey).

Einzelcoaching

Unser Leben konfrontiert uns mit immer neuen Situationen, Erlebnissen und Entscheidungen und lässt dabei niemals nach.

Im Einzelcoaching begleite und unterstütze ich dich auf deinem Weg zum Ziel.

Themenbeispiele:

  • Neue Aufgaben, Führungsverantwortung, Funktionen und Positionen
  • Selbstrefelxion, Abgleich Selbst- Fremdbild
  • Führungskompetenzentwicklung
  • Persönlichkeits-/ Potentialentwicklung
  • Konflikte und Beziehungsthemen
  • Konkrete Problemsituationen beruflich

 

Gruppencoaching

„Kein Mensch sieht so aus, wie er wirklich ist.“

In einer Gruppe treffen häufig unterschiedlichste Persönlichkeiten aufeinander. Auch die Dynamik einer Gruppe wird durch Abgänge und Neuzugänge und die täglich unterschiedlichen Befindlichkeiten ihrer Mitglieder ständig angetrieben.

Themenbeispiele, die Auswirkungen auf Deine Gruppe haben können:

  • Vergangenheit der Gruppe
  • Hierachie und Rollenverteilung
  • Systeme des Einzelnen und die Auswirkung auf die Gruppe
  • Umgang mit Veränderungen